力争国际水平，保持国内领先，满足顾客需求。
产品出厂合格率达100%。
国家产品抽检合格率达100%。
顾客满意率90%以上。
安全环境目标：零伤害、零事故、零污染
职业健康目标：职业病受检率100%

以顾客为关注焦点：
以确定满足顾客要求、法律法规要求及增强顾客满意为焦点。

领导作用：
对质量、环境和职业健康安全管理体系的有效性承担责任。

全员参与：
体系明确了各部门和各类人员的职责和权限，通过表彰、授权和培训提高能力，促使其更好地参与目标完成过程。

过程方法：
建立体系运行的各个过程，为管理过程确定职责、权限和义务，确定资源约束条件，确保获得过程运行和改进的必要信息等，提髙关注关键过程和改进机会的能力，通过协调一致的过程体系，得到预期的结果。

改进：
改进对于公司保持当前的业绩水平，对其内、外部条件的变化做出反应并创造新的机会都是非常必要的。增强对调査和确定基本原因以及后续的预防和纠正措施的关注，提高对内外部的风险和机会的预测和反应能力。

循证決策：
通过监视和测量公司绩效的关键指标，使相关人员能够获得所需的全部数据，使用适宜的方法对数据和信息进行分析和评价，对事实、证据和数据的分析可导致决策更加客观，因而更有信心。

关系管理：
公司管理与所有相关方的关系，收集并与相关方共享信息、专业知识和资源，适当时，测量绩效向相关方报告，最大限度地发挥其在公司绩效方面的作用。